Haemme HR Controlleria henkilöstöpalveluihin Kuopion kampukselle. Tehtävä täytetään toistaiseksi 14.4.2025 alkaen (tai sopimuksen mukaan). Lue lisää alta, ja hae viimeistään 18.3.2025.
Tehtävä ja palkkaus
HR Controllerina työskentelet henkilöstöpalveluiden ammattilaisena terveystieteiden tiedekunnan lähipalvelutiimissä. Tehtäväsi koostuvat erityisesti työsopimusten valmistelusta sekä henkilöstön ja esihenkilöiden ohjeistuksesta ja neuvonnasta. Olet tärkeässä roolissa tukemassa yksikön johtoa erilaisissa henkilöstöasioissa. Lisäksi vastaat tiedekunnan lomien ja poissaolojen hallinnasta ja neuvonnasta.
Tehtävä täytetään toistaiseksi 14.4.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan. Uuden työntekijän tullessa tehtävään käytetään koeaikaa.
Tehtävän palkkaus määräytyy yliopistojen palkkausjärjestelmän (muu asiantuntija- ja tukihenkilöstö) mukaisesti. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkanosasta ja henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvasta palkanosasta.
Tässä tehtävässä tehtäväkohtainen palkanosa on vaativuustasoluokittelussa tasolla 7 (2470,03 €/kk). Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Henkilökohtaisesta palkanosasta riippuen palkka työsuhteen alkaessa on noin 2865 - 2988 €/kk.
Edellytämme sinulta
Katsomme eduksi
Tarjoamme sinulle
Hae näin
Jätä hakemus viimeistään 18.3.2025 sähköisellä hakulomakkeella.
Huomioi, että hakemukseen tulee liittää mukaan:
Kysymyksiä?
Lisätietoja tehtävästä antaa johtava hallintopäällikkö Hanna Ollikainen-Richards, hanna.ollikainen-richards@uef.fi, p. +358 40 3552163 (huom. viikolla 10 paikalla ke 5.3.2025).
Työsopimuksen voimassaolo | Vakituinen |
---|---|
Työsuhteen luonne | Kokoaikainen |
Työsuhteen toivottu aloitusajankohta | 14.4.2025 (tai sopimuksen mukaan) |
Palkka | Yliopistojen yleinen TES |
Paikkojen lukumäärä | 1 |
Työllisyysaste | 100% |
Paikkakunta | Kuopio |
Maakunta | Pohjois-Savo |
Maa | Suomi |
Ilmoitusnumero | 332/01.01.04/2025 |
Yhteyshenkilö |
|
Julkaistu | 27.02.2025 |
Haku päättyy | 18.03.2025 |