Tutkijatohtori (2 tehtävää), suoekologia

Haemme kahta tutkijatohtoria (suoekologia) Suot, ilmastonmuutos ja ekologinen ennallistaminen (PeatResC) –huippuyksikköön Itä-Suomen yliopiston metsätieteiden osastolle, Joensuun kampukselle. Tehtävät alkavat 1.6.2026 (tai sopimuksen mukaan) ja päättyvät 31.12.2028.

Lue lisää alta, ja hae viimeistään 29.4.2026.

Tehtävä ja palkkaus

Etsimme kahta motivoitunutta ja tutkimusorientoitunutta tutkijatohtoria (suoekologia), jotka itsenäisen työskentelyn ohella haluavat tehdä tutkimusta osana kansainvälistä tutkimusryhmää. Tutkimustyö toteutetaan Suomen Akatemian rahoittamassa, professori Eeva-Stiina Tuittilan johtamassa Suot, ilmastonmuutos ja ekologinen ennallistaminen (PeatResC) –huippuyksikössä (www-sivu). Tutkijatohtorit työskentelevät metsätieteiden osastolla luonnontieteiden, metsätieteiden ja tekniikan tiedekunnassa, Joensuun kampuksella.

Lisätiedot kahdesta avoimesta tutkijatohtorin tehtävästä löytyvät alta. Ilmoitathan hakulomakkeessa, mihin tehtävään haet ensisijaisena vaihtoehtonasi.

Tehtävä 1: Suoekosysteemin hiilinielut ilmastonmuutoksen, maankäytön ja ennallistamisen ristipaineessa

Tässä tutkijatohtorin tehtävässä tulet vastaamaan kanssamme seuraaviin kysymyksiin: Mitä tapahtuu soiden hiilinieluille muuttuvassa ilmastossa ja ennallistamisen seurauksena? Selittääkö soiden ilmastonmuutosvaste nopeaa ilmakehän metaaninpitoisuuden nousua? Tehtävä sisältää useilta tutkimusaloilta pyörrekovarianssimenetelmällä mitattujen kasvihuonekaasunvaihtoaineistojen käsittelyä ja analysointia. Tehtävässä käytetty pyörrekovarianssiaineisto käsittää usean Itä-Suomen yliopiston ylläpitämän mittausaseman, joiden aineistoa analysoidaan yhdessä kansallisten ja kansainvälisten yhteistyökumppanien aineistojen kanssa koneoppimismenetelmiä hiilivuon osittamisessa hyödyntäen.

Tehtävä 2: Suuriskaalaiset soiden kasvillisuusmuutokset ilmastonmuutoksen paineessa ja näiden vasteet ekologiseen ennallistamiseen

Tässä tutkijatohtorin tehtävässä tulet vastaamaan kanssamme seuraaviin kysymyksiin: kuinka kasvillisuus ja kasvillisuuden toiminnalliset ominaisuudet ovat muuttuneet ajallisesti ja miten poikkeavat vuodet (hellejaksot, sateettomat jaksot, voimakkaan sateiset kesät, kevättulvat) näkyvät kasvillisuusyhteisön koostumuksessa ja kasvien toiminnallisissa ominaisuuksissa? Tehtävä sisältää laajojen kasvillisuusaineistojen käsittelyä sekä Suomesta että laajemmin Euroopasta ja Kanadasta. Lisäksi käytämme kokeellisen tutkimuksen aloilta kerättyjä aikasarja-aineistoja selvittääksemme kuinka yksittäiset muuttujat (lämpötila, vedenpinta) säätelevät kasvillisuuden muutosta.

Pääosan tutkijatohtorien työstä tulee muodostamaan tutkimusaineistojen käsittely ja tieteellisten artikkelien kirjoittaminen näiden pohjalta. Molemmissa tutkijatohtorin tehtävissä työnkuvaan voi kuulua myös harjoittelijoiden ja opinnäytteiden ohjausta. Tehtäviin voi myös sisältyä opetusta tutkijatohtorin asiantuntemusta vastaavilla kursseilla.

Suot, ilmastonmuutos ja ekologinen ennallistaminen -huippuyksikössä (2026–2033) tutkimusta tehdään yhdessä Ilmatieteen laitoksen, Helsingin yliopiston ja Aalto yliopiston tutkijoiden kanssa. Huippuyksikkö järjestää tutkijoilleen koulutusta (Summer Schools), tapaamisia ja seminaareja, ja sillä on laaja kansainvälinen yhteistyökumppanien verkosto. Työn aikana on mahdollisuus tutkimusvierailuihin PeatResC- huippuyksikön sisällä. Me tarjoamme aktiivisen ja innostuneen tutkimusyhteisön Joensuussa sekä laajat kansalliset ja kansainväliset kontaktit. Tutkimusryhmässämme tehtävään tutkimukseen voi tutustua Peat&Trees - Suo- ja maaekologian tutkimusryhmän verkkosivuillamme (www-sivu).

Tutkijatohtorin tehtävät täytetään määräajaksi 1.6.2026 alkaen (tai sopimuksen mukaan) 31.12.2028 saakka. Työsuhteen määräaikaisuuden perusteena on määräaikainen rajattu projektitehtävä. Uuden työntekijän tullessa tehtävään käytetään koeaikaa.

Tehtävän palkkaus määräytyy yliopistojen opetus- ja tutkimushenkilöstön palkkausjärjestelmän mukaisesti. Palkka koostuu tehtäväkohtaisesta palkanosasta ja henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvasta palkanosasta. Tässä tehtävässä tehtäväkohtainen palkanosa on vaativuusluokittelussa tasolla 5. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on enintään 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Henkilökohtaisesta palkanosasta riippuen palkka työsuhteen alussa noin 3 825–4 020 e/kk.

Mitä edellytämme sinulta

Molemmissa tutkijatohtorin tehtävässä edellytämme sinulta:

• hyvää suullista ja kirjallista englannin kielen taitoa
• tieteellisiä julkaisuja tehtävän alalta.

Tehtävässä 1 edellytämme lisäksi:

• tohtorin tutkintoa ympäristötieteistä, fysiikasta, ilmakehätieteistä tai muulta soveltuvalta alalta. Tohtorin tutkinnon tulee olla suoritettu enintään viisi vuotta ennen tutkijatohtorin tehtävän vastaanottamista (nettoaika, johon ei lasketa perhevapaajaksoja tai asevelvollisuuden suorittamista).
• taitoa käsitellä ja analysoida itsenäisesti pyörrekovarianssimenetelmällä kerättyä hiilivuodataa
• kokemusta koneoppimismenetelmistä sekä isojen aineistojen hallinnasta.

Tehtävässä 2 edellytämme lisäksi:

• tohtorin tutkintoa metsätieteistä, biologiasta, ekologiasta tai muulta soveltuvalta alalta. Tohtorin tutkinnon tulee olla suoritettu enintään viisi vuotta ennen tutkijatohtorin tehtävän vastaanottamista (nettoaika, johon ei lasketa perhevapaajaksoja tai asevelvollisuuden suorittamista).
• kokemusta laajojen kasvillisuusaineistojen analysoinnista ja monimuuttujamenetelmien soveltamisesta.

Huomioithan, että hakijan on täytettävä tehtävässä vaaditut edellytykset hakuajan päättymiseen mennessä.

Katsomme eduksi:

Tehtävä 1:

• työkokemuksen liittyen pohjoisiin suoekosyysteemeihin
• kattavan ymmärryksen soiden ekosysysteemiekologiasta sekä ekosysteemin ja ilmakehän väliseen hiilivuohon vaikuttavista tekijöistä
• kyvyn itsenäiseen työskentelyyn sekä tutkimusongelmien muotoiluun ja ratkaisemiseen
• vahvat viestintä- ja yhteistyötaidot.

Tehtävä 2:

• suokasvilajien tuntemuksen
• kokemuksen kasvien toiminnallisten ominaisuuksien määrittämisestä sekä perehtyneisyyden kasviyhteisön toiminnalliseen monimuotoisuuteen
• perehtyneisyyden karttapohjaisiin analyyseihin, esimerkiksi GIS-ohjelmistoa käyttäen
• kokemuksen koneoppimisen hyödyntämisestä suurten aineistojen käsittelyssä
• monipuolisen kokemuksen monimuuttujamenetelmistä (i.e., ordination methods, joint-species-distribution models).

Tarjoamme sinulle

• mielenkiintoisen ja monipuolisen työtehtävän osana kansainvälistä, luovaa ja osallistavaa yliopistoyhteisöä
• mahdollisuuden joustavaan monipaikkatyöhön
• erinomaiset mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen ja uuden oppimiseen
• Itä-Suomen yliopiston henkilöstöedut, joihin kuuluvat muun muassa kattava työterveyshuolto, laaja henkilöstökoulutustarjonta, edulliset kampusravintolalounaat ja Sykettä-liikuntapalvelut.

Hae näin

Jätä hakemus viimeistään 29.4.2026 sähköisellä hakulomakkeella.

 Huomioi, että hakemukseen tulee liittää mukaan seuraavat liitteet:

• ansioluettelo (tutkijan ansioluettelomalli, TENK www-sivu)
• julkaisuluettelo (julkaisuluettelo, Suomen Akatemia www-sivu)
• tutkintotodistuksen kopio sekä kopio kielitaitoa osoittavista todistuksista, ellei kielitaito ilmene tutkintotodistuksista
• motivaatiokirje (max. 1-2 sivua), jossa kuvaat kiinnostustasi tehtävää ja tutkimusprojektia kohtaan sekä omia uratavoitteitasi
• muut asiakirjat, joilla haluat osoittaa ansiosi tehtävään.

Jos tutkintotodistuksesi ei ole englanniksi, suomeksi tai ruotsiksi, sinun on toimitettava tutkintotodistusasiakirjojen viralliset englanninkieliset käännökset. Kaikki käännökset on tehtävä joko tutkinnon myöntävän oppilaitoksen tai valtuutetun kääntäjän toimesta. Jokaisella virallisen käännöksen sivulla on oltava kääntäjän leima ja/tai allekirjoitus. Virallisten käännösten on oltava alkuperäisten asiakirjojen tarkkoja käännöksiä. Hakijoiden itsensä tekemiä käännöksiä ei hyväksytä.

Kysymyksiä?

Lisätietoja tehtävistä antaa professori Eeva-Stiina Tuittila, puh: +358 29 4453535, e-mail: eeva-stiina.tuittila@uef.fi, ja apulaisprofessori (Assistant Professor) Anna Laine-Petäjäkangas, puh.: +358 29 4453477, e-mail: anna.laine-petajakangas@uef.fi.

Lisätietoja hakemisesta ja hakuprosessista antaa HR-asiantuntija Iiris Korhonen, puh: +358 29 4458161, e-mail: iiris.korhonen@uef.fi ja HR-asiantuntija Noora Hämäläinen, puh: +358 29 4458302, e-mail: noora.hamalainen@uef.fi.