Johtava hallintopäällikkö - Harkinnan alla tai työllistetty, haku on suljettu

Haemme johtavaa hallintopäällikköä yliopiston henkilöstöpalveluiden luonnontieteiden, metsätieteiden ja tekniikan tiedekunnan tiedekuntapalveluihin Kuopion tai Joensuun kampukselle. Lue lisää alta, ja hae viimeistään 13.4.2026.

Tehtävä ja palkkaus

Johtavana hallintopäällikkönä toimit henkilöstöpalvelut-yksikön luonnontieteiden, metsätieteiden ja tekniikan tiedekunnan tiedekuntapalveluissa vastuullisessa ja monipuolisessa roolissa. Vastaat tiedekunnan HR-palveluista sekä yleishallinnon kokonaisuudesta.

Tehtäviisi kuuluu tiedekunnan strategisen henkilöstösuunnittelun ja rekrytointien koordinointi sekä asiantuntijana toimiminen haastavissa hr-prosesseissa tiedekunnan esihenkilöiden ja akateemisen johdon tukena.  Tehtäviin kuuluu erilaisten henkilöstöprosessien kehittäminen ja henkilöstöpalvelut yksikön palveluiden kehittäminen kiinteässä yhteistyössä muiden yliopistopalveluiden yksiköiden kanssa. Johtava hallintopäällikkö toimii luonnontieteiden, metsätieteiden ja tekniikan tiedekunnan tiedekuntapalveluissa henkilöstöpalvelujen esihenkilönä.

Johtava hallintopäällikkö kehittää tiedekunnan toimintaa ja johtamista dekaanin ja muun akateemisen johdon tukena sekä toimii keskeisessä roolissa tiedekunnan ja yliopistopalveluiden johdon välillä sekä koordinoi tiedekuntapalveluiden toimintaa yhteistyössä muiden palvelusektoreiden päälliköiden kanssa. Roolissasi teet läheistä yhteistyötä muiden tiedekuntien johtavien hallintopäälliköiden kanssa.

Tehtävä täytetään 10.8.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan toistaiseksi. Tehtävän sijoituspaikkana on Joensuun tai Kuopion kampus. Sijoituspaikasta riippumatta tehtävä edellyttää läsnäoloa molemmilla kampuksilla. Uuden työntekijän tullessa tehtävään käytetään 6 kk:n koeaikaa.  

Valitun henkilön osaamiseen, tehtäviin ja sovittuihin vastuisiin perustuen tehtävän palkkaus asettuu yliopistojen muun henkilöstön palkkausjärjestelmän vaativuustasoille 12-13 (4908,48-5550,04 €/kk). Tehtäväkohtaisen palkanosan lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa, joka on 6 - 50 % tehtäväkohtaisesta palkanosasta. Henkilökohtaisesta palkanosasta riippuen palkka työsuhteen alkaessa on noin 5700-7200/kk.

Mitä edellytämme ja toivomme sinulta 

Edellytämme sinulta

• käytännössä osoitettua kokemusta vaativien henkilöstöasioiden hoitamisesta ja/tai kehittämisestä 
• ylempää korkeakoulututkintoa
• kokemusta korkeakoulusektorin palvelu- ja hallintotehtävistä
• aloitteellisuutta sekä itsenäistä ja joustavaa työotetta
• kykyä toimia erilaisissa tiimeissä sekä rakentaa yhteistyöverkostoja
• hyviä viestintä- ja vuorovaikutustaitoja
• hyvää suomen ja englannin kielen suullista ja kirjallista taitoa

 Katsomme eduksi

• esihenkilö- tai johtamiskokemuksen sekä johtamiskoulutuksen
• kokemuksen henkilöstötehtävistä sekä yliopiston työehtosopimuksen ja työlainsäädännön tuntemuksen
• tiedekunnan alojen tuntemuksen 
• muun kokemuksen korkeakoulusektorin tehtävistä

Tarjoamme sinulle 

• mielenkiintoisen työtehtävän osana kansainvälistä, luovaa, osallistuvaa ja osallistavaa yliopistoyhteisöä 
• mahdollisuuden joustavaan monipaikkatyöhön
• erinomaiset mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen ja uuden oppimiseen
• Itä-Suomen yliopiston henkilöstöedut, joihin kuuluvat muun muassa kattava työterveyshuolto, laaja henkilöstökoulutustarjonta, edulliset kampusravintolalounaat sekä Sykettä-liikuntapalvelut

 Hae näin 

Jätä hakemus viimeistään 13.4.2026 sähköisellä hakulomakkeella. 

 Huomioi, että hakemukseen tulee liittää mukaan: 

• CV 
• motivaatiokirje
• muut asiakirjat, joilla haluat osoittaa ansiosi tehtävään

 Kysymyksiä?

Lisätietoja tehtävästä antaa henkilöstö- ja hyvinvointijohtaja Ulla Hurskainen puh.+358 29 4458100, ulla.hurskainen@uef.fi (ei tavoitettavissa 7.-9.4.2026).

Tekniset kysymykset hakemuksen jättämiseen liittyen: HR-asiantuntija Maria Nuutinen, puh. +358 50 531 8565, maria.nuutinen@uef.fi.